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在2020校园招聘中

  宣讲会上,曾就读于清华大学的易横博士重返清华园。现在的易横是长安汽车新能源科技公司CFD领域资深工程师,也是长安汽车研发领域重要一分子。近年来,众多像易横博士一样的优秀人才不断加入,让长安汽车在研发领域持续突破。今年6月,在全体研发团队的努力下,长安汽车推出了全新动力品牌——蓝鲸动力,其中,中国首个模块化发动机研发平台——蓝鲸NE动力平台,更是一举填补了中国汽车产业的空白。蓝鲸动力的推出,也让相关领域人才收获了更好的成长经验。

  伴随着智能化战略成果持续落地,长安汽车对优秀人才的需求也进一步扩大。在2020校园招聘中,致力于向智能出行科技公司转型的长安汽车,将优秀人才引进作为重中之重,以不限专业的诚挚态度,广邀优秀人才加入长安汽车,共同开启“汽车强国”的逐梦之旅。

  企业转型及智能化战略的成功落地,离不开长安汽车坚实的人才基础。多年来长安汽车坚持“内培外引”的人才战略,打造了一支规模1.2万人的国际化研发团队,其中高级专家600余人,研发实力位居行业前列。同时长安汽车通过选派员工海外留学、送外培训、行业交流等,为员工成长成才提供助力与平台。

  长安汽车总裁朱华荣发表了现场演讲,从长安汽车“第三次创新创业”阶段成果、全球化研发布局、企业中远期战略规划和人才培养机制等角度,解读了毕业生们最关注的企业发展前景和人才成长空间等问题,邀请广大学子加入长安汽车,实现个人价值与抱负,共同描绘长安汽车和中国汽车产业的美好未来。

  科技创新是企业前进的不竭动力,人才培养是企业发展的根本基础。此次长安汽车总裁朱华荣及长安高管们亲身走进清华校园,与学子们面对面交流,充分体现了长安汽车对人才的重视与尊重,以及对优秀人才的迫切渴求。

  中新网10月10日电 10月9日,长安汽车“行无界,智V来”锦Show长安2020校园招聘活动走进清华大学,并举办专场招聘宣讲会。本次活动旨在吸引更多优秀人才加入长安汽车,助力企业向智能出行科技公司转型。

  面对“新四化”趋势,长安汽车于2018年4月对外发布“第三次创业——创新创业计划”,以打造世界一流汽车企业为目标,并提出“从传统产品向智能化+新能源产品转型”,开始向智能出行科技公司加速迈进。

  2018年8月,长安汽车更率先发布智能化战略——“北斗天枢计划”,加快了智能化领域布局,并依托“六国九地”全球化研发实力,打造了一支业内领先的智能网联人才队伍,在智能化领域深耕发展,持续突破。同时,长安汽车还与腾讯、华为等科技企业深度合作,共同推动中国汽车智能化产业发展。

  在当前汽车产业“新四化”浪潮冲击下,传统汽车开始向智能网联汽车进化,并成为信息通讯、互联网科技、智慧交通、能源等多个领域的创新载体与发展交汇点,汽车企业的角色也发生了改变。

  为了让学子们更深入地了解长安汽车,以及对长安汽车未来发展的看法,宣讲活动开幕前,与清华学子们共同擘画人生职业未来规划,他预祝“行无界,分别代表校方致辞。清华大学汽车安全与节能国家重点实验室主任、博士生导师李克强,智V来”锦Show长安2020校园招聘活动圆满成功,张超在致辞中指出,作为中国汽车工业权威专家,共同打造中国汽车产业的美好未来。长安汽车正式拉开了2020年北京地区校园招聘工作的序幕。宣讲会上?

  在宣讲现场,易横博士以清华学长身份分享了自己的工作成长经历,让学弟学妹对长安汽车企业文化有了更深了解,激发了学子们对加入长安汽车大家庭的热情和憧憬。

  实现“汽车强国梦”的伟大抱负。双方领导也来到了宣讲会现场,在这一全球化成长平台上,智V来”2020校园招聘的持续推进,长安汽车总裁朱华荣与清华大学党委副书记过勇进行了深度会面。清华大学党委组织部副部长、学生职业发展指导中心主任张超,并号召在场的学生们加入长安汽车,为更多科技人才参与中国汽车产业建设提供更广阔的平台。更多怀揣造车梦想的莘莘学子,而随着“行无界,已有二十余名清华毕业生加入长安汽车,过去五年,也将加入长安汽车,在热烈的互动中,重庆是清华大学重要的人才输出地,清华大学汽车安全与节能国家重点实验室主任、博士生导师李克强介绍了当下汽车工业的新趋势和未来前景,

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